個人年金保険コラム一覧【保険市場】

個人年金保険コラム一覧

労災年金って、こんなに手厚い！

労災年金からは年金や一時金の手厚い給付が受けられますが、今回は実際の受給額がいくらなのかをみていきましょう。計算に必要な「給付基礎日額」や「算定基礎日額」などについても、具体的な例を用いて分かりやすく紹介します。

2020/08/28

労災保険の年金って、どんな種類があるの？

給付される労災年金には「傷病（補償）年金」「障害（補償）年金」「遺族（補償）年金」の3種類があります。年金の受給要件や注意点、また国民年金・厚生年金とはどのように違うのかなど、種類別に詳しく説明します。

2020/08/14

労災保険とは、どんなときに給付が受けられるもの？

労災保険とは、どんなときに給付が受けられるものか、詳しくご存じでしょうか？このコラムでは、労災保険から給付が受けられるとき・受けられないときを、具体的な例を挙げて説明していきます。

2020/07/31

配偶者の職業によって変化する専業主婦・主夫の年金

専業主婦・主夫やパートタイマーなど扶養の範囲内で働く主婦・主夫の場合は、配偶者の職業によって国民年金の加入種別が変化します。このコラムでは、配偶者の職業により専業主婦・主夫の国民年金の加入種別がどのように変わるのかをお伝えします。

2020/05/13

カラ期間で年金を受給できる

老齢基礎年金を受給するために必要な受給資格期間は、保険料を納めた期間、保険料を免除された期間、カラ期間を合わせて10年の公的年金への加入期間が必要です。このコラムでは、受給資格期間とみなすことができるカラ期間についてお伝えします。

2020/05/01

振替加算って何だろう？

専業主婦や専業主夫が65歳になると、配偶者が受給していた加給年金は打ち切りになります。それに代わって一定の基準により専業主婦や専業主夫の老齢基礎年金に加算されるのが「振替加算」です。このコラムでは、振替加算について説明します。

2020/04/23

年金にも「配偶者手当」がある

配偶配偶者に会社員・公務員などの厚生年金保険の被保険者期間が一定期間ある場合、主婦や主夫が年齢などの一定要件を満たしていれば配偶者が受給できる「加給年金」があります。加給年金を受給するための要件と期間についてみていきましょう。

2020/04/08

第3号被保険者の「130万円の壁」と「106万円の壁」

会社員・公務員など（第2号被保険者）の配偶者に扶養される専業主婦・主夫が「第3号被保険者」となる収入要件に「130万円の壁」と「106万円の壁」があります。このコラムでは、第3号被保険者の2つの壁についてお伝えします。

2020/03/27

専業主婦や専業主夫（第3号被保険者）の老齢基礎年金の年金額

厚生年金、共済組合に加入している会社員や公務員（第2号被保険者）に扶養される20歳以上60歳未満の主婦や主夫は、国民年金の「第3号被保険者」になります。会社員の夫を持つ専業主婦を例に、老齢基礎年金の年金額についてみてみましょう。

2020/03/27

ケース別　会社員世帯の年金額（その2）

夫婦共働き世帯の場合、将来受給できる老齢年金額や、もしものときの遺族年金額はいくらぐらいになるのでしょうか。「夫・妻ともに会社員」という夫婦共働き世帯をイメージして、年金額をシミュレーションしてみましょう。

2020/03/26

ケース別　会社員世帯の年金額（その1）

会社員として働いていると、将来受給できる老齢年金額などが気になることもあるのではないでしょうか。このコラムでは、「夫が会社員、妻が専業主婦または扶養内パートタイマー」という世帯が受給できる老齢年金額と遺族年金額をシミュレーションします。

2020/03/25

会社員の上乗せ年金　企業年金とは？

「企業年金」とは、私的年金制度の一部であり、公的年金に上乗せして年金が受け取れる制度です。企業年金は全ての企業で導入されているわけではありませんが、老後の大切な収入源の一つといえます。今回は、会社員が受け取れる企業年金の種類や加入者数など、企業年金の概要についてお伝えします。

2020/03/12

第3号被保険者とはどんな仕組み？

国民年金の第3号被保険者は、ご自身で保険料を納付する必要がありません。では、第3号被保険者とはどんな仕組みなのでしょうか。このコラムでは、第3号被保険者へ加入するときと、第3号被保険者でなくなるときの要件や届出についてお伝えします。

2020/03/11

公的年金制度は専業主婦や専業主夫にやさしい？

専業主婦や専業主夫からみた年金制度にはどんなものがあるのでしょうか？ここでは、主婦や主夫のための第3号被保険者制度、万一の場合の年金制度、ライフステージに合わせた年金制度など、専業主婦や専業主夫の年金制度について説明します。

2020/03/11

受給資格期間が足りない場合の任意加入

老齢基礎年金の受給要件である「10年以上の受給資格期間」を満たしていない場合や、受給要件は満たしていても満額受給ができない場合に活用できる「任意加入制度」。その概要や手続き方法について、詳しくお伝えします。

2020/03/09

老齢基礎年金は何歳からいくらもらえるの？

老齢基礎年金は、受給要件を満たしている方が一定年齢に達したとき、年金の請求手続きをすることで受給できます。このコラムでは、老齢基礎年金の受給開始年齢、受給できる年金額、受給に必要な手続きについて、詳しくご紹介します。

2020/03/09

老齢基礎年金を受給するには？

老齢基礎年金を受給するには、保険料納付済期間などの「受給資格期間」が10年以上という受給要件があります。このコラムでは、老齢基礎年金を受給するために必要な受給資格期間と、受給開始の時期について、詳しくご紹介します。

2020/03/09

海外居住者の国民年金加入手続きはどうするの？

日本人の海外居住者は日本の年金制度への加入義務はありませんが、国民年金へ「任意加入」をすることで、将来への備えを手厚くすることができます。海外居住者が知っておきたい国民年金の任意加入制度の特徴や手続きの方法などをご紹介します。

2020/02/28

その他の免除制度

突然の失業や、自然災害、配偶者からの暴力による別居など「まさか自分が！？」と思う事態が発生する可能性は誰にでもあります。そんな場合に国民年金保険料の支払いの免除が受けられる「特例免除制度」について、詳しくご紹介します。

2020/02/28

学生と50歳未満の被保険者の保険料納付猶予制度を利用しよう！

国民年金保険には、20歳以上の学生の方が利用できる「学生納付特例制度」と、20歳以上50歳未満の方が利用できる「納付猶予制度」という、保険料納付猶予制度があります。このコラムでは、これらの所得要件や申請方法について説明します。

2020/02/28

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